Przejdź do treści
Recruiting Utility Layer

Narzędzia rekrutacyjne

Praktyczne narzędzia zamieniają ogólne zapotrzebowanie w czytelny brief rekrutacyjny. Obliczenia działają lokalnie i wspierają planowanie, nie podejmują decyzji personalnych.

01
SEARCH PROFILE

Kreator wymagań

LIVE OUTPUT
Wpisz rolę i kryteria …
02
PUBLIC DISCOVERY

Zapytanie sourcingowe

BOOLEAN QUERY
Wpisz frazy wyszukiwania …
03
PLANNING ESTIMATE

Koszt wakatu

Model planistyczny: (roczne wynagrodzenie ÷ 220 dni pracy) × dni wakatu × współczynnik + koszty rekrutacji. To nie jest ekspertyza finansowa.
PLANNING ESTIMATE

Rzeczywisty koszt zależy m.in. od marży, nadgodzin, jakości, realizacji i zastępstw.

04
PIPELINE DIAGNOSTICS

Kalkulator lejka rekrutacyjnego

Sprawdź konwersję między etapami i zobacz, gdzie proces traci kandydatów.

Konwersja etapów
Wpisz liczby, aby zobaczyć konwersję.
05
EVIDENCE-BASED INTERVIEW

Kreator przewodnika rozmowy

Buduje uporządkowany wywiad na podstawie roli, must-have i kompetencji.

Oceniaj dowody zawodowe; nie wyciągaj wniosków z cech wrażliwych.
PRZEWODNIK ROZMOWY
Dodaj rolę i kryteria.
E‑E‑A‑T / Editorial Transparency

Podejście redakcyjne

WHY

Celem nie jest produkcja tekstu pod wyszukiwarki, lecz praktyczna pomoc w podejmowaniu lepszych decyzji rekrutacyjnych.

Podejście redakcyjne

Treści powstają z myślą o osobach odpowiedzialnych za rekrutację. Kwestie techniczne, ochrona danych i komunikacja marketingowa są wyraźnie rozdzielane, a istotne informacje można sprawdzić w źródłach pierwotnych.

100% praw do oprogramowania: Andy Pruß